McKinseys grundscenarie anslår, at automatisering kan reducere efterspørgslen efter arbejdskraft svarende til cirka 36 millioner amerikanske job frem mod 2035. Vækst andre steder kan skabe efterspørgsel svarende til cirka 41 millioner job. Omkring 11 millioner personer kan få behov for at skifte fag. Tallene er modelberegninger fra et konsulenthus, ikke en optælling af kommende fyringer.
Interviews med 42 universitetsstuderende i Kina, Japan og Mongoliet peger på, at sprog og lokale forhold former brugen af generativ AI. Forskerne undersøger, hvordan studerende får adgang til værktøjerne og bruger og vurderer deres svar. Studiet er kvalitativt og offentliggjort som preprint på arXiv. Det måler ikke en kausal effekt på læring.
Et feltstudie med 305 studerende i Indien sammenlignede skriftlige svar med tekst- og taledialog med AI. De, der fuldførte dialogaktiviteterne, brugte mere tid og rapporterede større interesse og tiltro til egne evner. Færre fuldførte dog dialogaktiviteterne. Viden steg i alle grupper uden pålidelige forskelle mellem formaterne. Studiet er offentliggjort som preprint på arXiv.
Cirka 11 procent af virksomhedernes rekrutteringsforsøg ender uden en ansættelse, viser STARs rekrutteringssurvey for efteråret 2026. Rekrutteringsudfordringerne har samlet set været stabile de seneste tre år og er størst i de faglærte erhvervsgrupper. Undersøgelsen bygger på jobopslag fra december 2025 til maj 2026. Den måler ikke AI's betydning.
Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering · 9. oktober 2026
Et fagfællebedømt felteksperiment sendte 3.048 fiktive ansøgninger til 1.016 stillinger i London i 2025. Underrepræsenterede kvinder med et signal om AI-færdigheder på cv'et blev oftere inviteret til samtale end sammenlignelige ansøgere uden. Forskellen til majoritetsgruppen blev kun delvist mindre. Studiet måler invitationer, ikke faktiske ansættelser, og omfatter kvinder uden universitetsuddannelse.
Nick Drydakis, Industrial Relations · 29. september 2026
HR Brew refererer LinkedIns analyse, hvor 75 procent af de adspurgte talentfolk kalder arbejdet sværere end nogensinde. LinkedIns direktør siger samtidig, at den globale ansættelsesaktivitet er faldet omkring 11 procent på et år. Selskabet beskriver fire fremtidige rekrutterroller med mere rådgivning, systemdesign og fastholdelse. LinkedIn sælger selv rekrutteringsværktøjer.
The Josh Bersin Company har udgivet en guide til at styre flere AI-agenter i HR. Den kortlægger otte overordnede agenter og over 150 specialiserede agenter og beskriver beslutninger om sikkerhed, fælles data og menneskelig kontrol. Guiden kommer fra et firma, som selv sælger rådgivning og AI-produkter. Den er ikke en uafhængig effektmåling.
Revelio Labs anslår, at USA fik 56.900 flere job i september. Samtidig var antallet af virksomheder, som begyndte at bruge generativ AI, 48 procent under toppen i april. Den samlede udbredelse steg fortsat. Tallene kommer fra en kommerciel leverandør af arbejdsmarkedsdata og skal læses som selskabets egne estimater.
Revelio Labs opgør global callcenter-beskæftigelse til 5,3 procent under toppen i december 2023 efter otte kvartaler med fald år for år. I 12 mellemindkomstlande faldt tilgangen til callcenter-job fra 25,1 til 17,2 pr. 100 ansatte siden november 2022. Analysen peger på langsommere rekruttering. Sammenfaldet med AI's fremmarch er ikke i sig selv bevis for årsagen.
Ifølge Gymnasieskolens omtale af SDU’s evaluering af ministeriets fire AI-forsøg svarer 37 procent, at de har svært ved at undvære AI, når de skal i gang med en skriftlig opgave. De indledende resultater bygger på knap 6.000 elevbesvarelser fra deltagende skoler. Det er elevernes egen vurdering, ikke en test af, om de kan løse opgaver uden AI.
Gymnasieskolen, der omtaler SDU’s evaluering · 26. august 2026
Aarhus Business College og Aarhus HF & VUC står bag et projekt, hvor 114 undervisere skal efteruddannes i brugen af AI i undervisningen. Projektet støttes af Region Midtjylland og skal blandt andet udvikle 36 undervisningsforløb. Det er et udviklingsprojekt med planlagte resultater, ikke dokumentation for en allerede opnået læringseffekt.
Gymnasieforligskredsen har aftalt, at hf-elever skal til mundtlig eksamination efter den større skriftlige opgave. Ændringen er planlagt fra januar 2027 på hf og hf-enkeltfag og berører omkring 9.000 elever årligt. Aftalen afsætter 5 millioner kroner om året fra 2027 til 2031. Ministeriet oplyser, at regeringen fremsætter et lovforslag.
