Undersøg både job og uddannelse. Se, hvor meget AI kan overtage af opgaverne nu og de næste ti år. Læs mere om AIXPOSURE™.
Perspektiver på AI og samfund. Udvalgt af AI Times.
AI-job · Udvalgt af AI Times
Vi udvælger virksomheder, der arbejder aktivt med AI, og kuraterer deres job. Her finder du kun stillinger, hvor konkrete AI-opgaver er nævnt i opslaget.
En ny Pew-undersøgelse viser langt større accept af AI til scanninger med menneskelig vurdering. Forskning fra Sverige og Danmark belyser, hvordan samarbejdet kan gavne patienten.
Ingemar Hultquist, Lund University · CC BY
Årets stx-studenter har det laveste gennemsnit i skriftlig dansk siden 2012. Internationale forsøg viser både risikoen ved at overlade arbejdet til AI og muligheder for at lære med teknologien. I Danmark bliver nye arbejdsformer allerede afprøvet.
Kristin Hardwick / Wikimedia Commons · CC0 1.0
Et nyt arbejdspapir finder en mindre lønpræmie for uddannelse efter ChatGPTs lancering. Et andet finder en stigende præmie. Forskningen rejser et spørgsmål med betydning for både lønmodtagere og uddannelser: Hvad vil arbejdsmarkedet betale for, når AI kan mere?
University of Exeter / Wikimedia Commons · CC BY 2.0 · Arkivfoto 2013
Da det amerikanske universitet Dartmouth College undersøgte en leders AI-brug, indgik hans Claude-samtaler i materialet. Sagen viser, hvordan hjælpen undervejs kan blive dokumentation for arbejdets tilblivelse. Det rejser et spørgsmål om grænsen mellem fortrolighed og kontrol.
Kane5187 / Wikimedia Commons · Public domain · Arkivfoto 2007
Unge marketingfolk møder et vanskeligere jobmarked, mens AI ændrer opgaver, der tidligere gav begyndere erfaring. Studier fra USA og Storbritannien viser, at udviklingen varierer mellem job. Virksomhedernes valg får betydning for, hvem der får mulighed for at lære faget.
Willi Heidelbach / Wikimedia Commons · CC BY 2.5
Microsoft åbner for frivillig fratrædelse i stor skala, mens selskabet investerer massivt i AI. Tilbuddet kan pege mod en mere løbende omstilling af arbejdsstyrken. For medarbejderne bliver det afgørende, hvilket arbejde der venter på den anden side.
Brian Smale / Microsoft · CC BY-SA 4.0 · Arkivfoto 2017
Bag AI Times
AI får betydning for, hvad vi lever af, og hvordan vi lever. Vi undersøger mulighederne, følger konsekvenserne og giver plads til debat.
Derfor findes AI TimesStillinger med konkret AI-relevans. Udvalgt af AI Times fra de publicerede opslag. Kildens kontroltid følger det enkelte job.
Henter aktuelle job …
Mød nogle af de virksomheder, AI Times har fremhævet på baggrund af deres konkrete AI-job.
1 aktuelt AI-jobFremhævet af AI Times
Arkitektur møder AI, computational design og konkret ledelse af designteknologi.
Fra jobbet: Head of Design Technology
4 aktuelle AI-jobFremhævet af AI Times
En ny juristrolle, der omsætter juridisk faglighed til praktiske AI-løsninger.
Fra jobbet: AI-interesseret advokat/jurist til nyoprettet legal engineer rolle
3 aktuelle AI-jobFremhævet af AI Times
Ansvarlig AI, risikostyring og governance i finanssektoren.
Fra jobbet: Drive Responsible AI Adoption Across Financial Services
I AI Times’ gennemgang af 171 AI-job nævner 10 af de 17 job i finanssektoren AI-agenter. Otte af de 10 handler om at udvikle, integrere eller drive agenterne. Se de nye titler og opgaver.
En ny McKinsey rapport anslår, at 11 millioner amerikanere skal skifte erhverv frem mod 2035. Overfører man forholdet mekanisk til Danmark, lander man på godt 200.000 danskere. Et rigtigt dansk estimat venter vi stadig på.
AIXPOSURE™ · Undersøg dit udgangspunkt
Se, hvordan AI kan ændre dit arbejde eller de job, din uddannelse kan føre til.
Forstå scoren
Da ingen længere læste din ansøgning
Et menneske brugte en aften på ansøgningen. Svaret kom midt om natten. Hvem står til ansvar, når en maskine siger nej?
Mørketallet · August 2026
Vi forventede 589 flere fuldtidsledige. Det officielle niveau blev 220 lavere end vores bud.
Se beregningen og historikkenArbejdsmarkedets fremtid · Model v0.4
Hvad hvis AI skaber vækst? Hvad hvis økonomien bremser? Vælg en tidshorisont, og se forskellen i modellens regneeksempler.
Regneeksempler, ikke sandsynligheder.
Model v0.4 · 22. september 2026 · Grafik: AI Times. Akse: 90.000–110.000 fuldtidspersoner.Scenarier beregnet 22. september 2026. Modelstart: september 2026. Beregningens historik slutter i juli 2026. Modellen bygger videre på historik og antagelser om AI, vækst og omstilling.
De tre kurver viser særskilte scenarier. Statistiske usikkerhedsintervaller og sandsynligheder kræver yderligere kalibrering.
Augustopgørelsen ovenfor viser et afsluttet bud. Scenarierne her er den bevarede beregning fra 22. september, ikke en ny prognose. Senere officielle tal ændrer ikke denne historiske simulation.
Åbn modellens datapakkeInteraktiv fortælling · Rekruttering
Fra opslag til ansættelse passerer mennesker gennem filtre og software. Vores ni vendepunkter viser, hvad vi vinder, og hvad vi risikerer at miste.
Fortællingens ni led · AI Times
Henter aktuelle job …
Tip redaktionen om nye opgaver, ændrede jobkrav eller signaler, vi bør undersøge.